De landen met de langste vakanties ter wereld

De wetgeving van de meeste landen van de wereld schrijft een minimale vakantieperiode voor, evenals het bedrag dat aan de werknemer moet worden betaald. Pas nu varieert de duur van het wettelijk verlof in elke staat. TravelAsk besloot u te vertellen over de benijdenswaardige landen met de langste vakantieperiode. De gegevens voor het samenstellen van deze lijst zijn verzameld door het Centre for Economic and Political Studies.

Oostenrijk

Hier heeft elke bewoner recht op een vakantie van 35 dagen.

Portugal

Portugal loopt wat dit betreft ook niet ver achter: de wet staat garant voor een 35-daagse vakantie.

Spanje

Spanje is niet minder aantrekkelijk, de vakantie hier is 34 dagen.

Italië

Burgers van Italië, de staat betaalt 31 dagen vakantie.

Frankrijk

Dezelfde periode is voorgeschreven in de Franse wetgeving.

België

In dit land moeten inwoners 30 dagen rusten.

Duitsland

In dezelfde periode kunnen inwoners van Duitsland ook ontspannen.

Nieuw Zeeland

30 dagen vakantie wordt hier ook betaald.

Ierland

De Ieren hebben het recht om 29 dagen vakantie te nemen.

Verenigd Koninkrijk

In het Verenigd Koninkrijk zijn burgers 28 dagen op vakantie

Australië

Een 28-daagse vakantie is ook afhankelijk van de Australiërs.

Rusland

Volgens de wet van ons land kunnen we 28 dagen per jaar rusten.

Noorwegen

Noorse werknemers krijgen een vakantie van 27 dagen.

Griekenland

Hier voorziet de wet in een betaalde vakantie van 26 dagen.

Finland

De Finnen besloten een vakantie van 25 dagen te nemen.

Zweden

Zoals in feite de Zweden. Ook 25 dagen.

Denemarken

Elk jaar moeten Deense inwoners 25 dagen op vakantie.

Nederland

In dit land moeten werkgevers werknemers verlof van 20 dagen betalen.

Zwitserland

De Zwitsers kunnen rekenen op een vakantie van 20 dagen.

Canada

In Canada vereist de wet dat u een vakantietijd van 19 dagen betaalt.

Japan

Maar de hardwerkende Japanners zijn slechts 10 dagen per jaar op vakantie. Maar zelfs zo'n periode in dit land wordt als te hoog beschouwd, dus als je om een volledige vakantie vraagt, zal dit een teken van slechte smaak zijn.

Maar in zo'n economisch ontwikkeld land als de Verenigde Staten, biedt de wet over het algemeen geen garanties voor vakantie. Het aantal dagen waarop een werknemer kan rusten, wordt rechtstreeks door de werkgever bepaald, wat betekent dat er helemaal geen vakantie is.